陆军首次战役参谋比武竞赛２３日在南京正式拉开序幕，来自陆军军以上单位的２１０名机关干部，围绕指挥作业、指挥通信装备操作、遥感影像判读等１１个课目展开比赛角逐。
“这次比武突出特点是紧贴实战，从竞赛要求到组织形式，从内容设置到考场构设，从考官选定到裁评规则都有了创新突破，让考场更加贴近战场。”陆军参谋部负责人介绍说，他们坚持从难从严从实战出发，临机确定参赛人员和地点、比武试题和方法、裁评编组。突出实战背景，按作战进程昼夜连贯实施，着力纠治顽症痼疾、起底和平积习，立起实战化训练标杆。
这次比武课目设计聚焦打仗必备，比武考评突出能力导向，既有传统体能技能课目，也有信息化程度较高的北斗操作，既有单人单课目较量，也有集体编组作业比拼，赛事全程多课目、高强度连贯实施，单课目连贯作业时间最长达３４个小时。记者在比武现场看到，在４个小时的时间里，参赛人员连续进行了基础理论、遥感影像判读、图上量算和分析、融合生成态势图、计算机标图５个课目的角逐。现场组织考核的陆军指挥学院作战指挥系主任黄建明说，通过多内容连贯考、多技能综合比，检验提高了各级战役参谋参与作战筹划的理论功底和业务技能，锻炼提升了战役机关辅助指挥决策的能力水平。
比武全程战斗着装、野营食宿、封闭管理、连贯实施、纪委监督，在内容设置、组织形式、裁决方法、监察手段等方面都让人耳目一新。参加比武的第７３集团军组织处干事陈延华说：“以往计算机标图会下发纸质想定，而这次只能听录音标图，就像考英语听力一样，若不能娴熟操作一体化平台，根本无法完成作业。”
据了解，为备战这次比武竞赛，陆军军级以上单位机关干部人人参训、个个迎考。通过比武竞赛，选拔培养一批参谋尖子，检验梳理练兵备战中存在的问题差距，探索实战化训练考核的方法路子，立起战役机关谋战研战鲜明导向，推动陆军部队作战能力整体跃升。（刘小红、吴科儒）
